Las recompensas variables intermitentes son un tipo de programación de refuerzo en la cual las recompensas no se entregan cada vez que se realiza una acción o comportamiento específico, sino de manera impredecible.
Este tipo de recompensa se basa en un horario variable, lo que significa que la recompensa viene después de un número no fijo de respuestas.
Este concepto se originó en el ámbito de la psicología del aprendizaje y es fundamental en la teoría del condicionamiento operante.
La eficacia de las recompensas variables intermitentes se debe a su capacidad para mantener y aumentar la frecuencia de un comportamiento deseado.
Dado que la persona o el animal no puede predecir exactamente cuándo llegará la próxima recompensa, tiende a realizar el comportamiento con más frecuencia y con mayor persistencia, en la esperanza de obtener esa recompensa.
Juegos y Aplicaciones Móviles: Muchos juegos utilizan este tipo de recompensas para aumentar el compromiso del jugador. Las cajas de botín, las recompensas diarias o los eventos especiales aleatorios son ejemplos de cómo se aplican las recompensas variables para mantener a los jugadores interesados y volviendo por más.
Redes Sociales: El scroll infinito y las notificaciones intermitentes actúan como recompensas variables, manteniendo a los usuarios enganchados esperando el próximo “me gusta”, comentario o mensaje directo.
Gamificación en la Educación y el Trabajo: La gamificación utiliza recompensas variables para motivar a los estudiantes o empleados. Pueden ganar insignias, puntos o reconocimientos en momentos inesperados por completar tareas o lograr objetivos.
Entrenamiento Animal: En el entrenamiento de animales, especialmente en el condicionamiento operante, las recompensas variables pueden hacer que el comportamiento deseado se adquiera más rápidamente y sea más resistente a la extinción.
Deja una respuesta